26. člen
(poskusno delo)
(1)
Delavec in delodajalec, ki se v pogodbi o zaposlitvi dogovorita o poskusnem delu, opredelita tudi njegovo trajanje in način spremljanja.
(2)
Poskusno delo traja največ:
(3)
V času poskusnega dela lahko delodajalec delavca uvaja v delo. Uvajanje v delo sestavlja:
(4)
V primeru uvajanja v delo lahko delodajalec ob pričetku uvajanja v delo imenuje tudi enega ali več pooblaščenih delavcev ali zunanjih sodelavcev, ki delavca uvedejo v delo.