Portal TFL

TFL Vsebine / Odločbe Vrhovnega sodišča

Sklep VIII Ips 145/2013 - odpoved pogodbe o zaposlitvi - poslovni razlog – reorganizacija - obseg sodne presoje - dejanski delodajalec – možnost zaposlitve pod spremenjenimi...

SODIŠČE
Vrhovno sodišče
ODDELEK
Delovno-socialni oddelek
DATUM ODLOČBE
27.1.2014
OPRAVILNA ŠTEVILKA
Sklep VIII Ips 145/2013
INTERNA OZNAKA
VS3006040
SENAT, SODNIK
dr. Aleksej Cvetko (preds.), mag. Marijan Debelak (poroč.), Miran Blaha, Marjana Lubinič, mag. Ivan Robnik
INSTITUT VSRS
odpoved pogodbe o zaposlitvi - poslovni razlog – reorganizacija - obseg sodne presoje - dejanski delodajalec – možnost zaposlitve pod spremenjenimi pogoji
PODROČJE VSRS
DELOVNO PRAVO
IZREK
Reviziji se ugodi, izpodbijana sodba se razveljavi in se zadeva vrne sodišču druge stopnje v novo sojenje.

Odločitev o stroških revizijskega postopka se pridrži za končno odločbo.
JEDRO
Zaradi neposrednih povezav in prepletenosti poslov ter dela med sicer formalno in navzven samostojno toženo stranko in E. M. d.o.o. oziroma po pripojitvi E. s., h. d., d.o.o. z namenom preprečitve zlorab pravic, tožene stranke in dejanskega nosilca poslov ne moremo obravnavati povsem ločeno. Tudi obratno obveznosti tožene stranke, ki ni imela lastne proizvodnje in na to vezanih delovnih mest, ni mogoče obravnavati ločeno od družb v skupini E., za katere so formalno delavci tožene stranke opravljali delo. Upoštevajoč navedene povezave je v konkretnem primeru za dejanskega oziroma nepogodbenega delodajalca, ki je bil nosilec proizvodnje, poslov in odgovoren za dejavnost, treba šteti E. M. d.o.o. oziroma po pripojitvi E. s., h. d., d.o.o. Ta je v razmerju do tožnika nastopal kot dejanski delodajalec, tožena stranka pa le kot formalna delodajalka (zaposlovalka). Tudi izhodišče pri presoji o obsegu pravic delavcev in njihovem varstvu je v takšnem primeru v tem, da se položaj delavcev ne poslabša in da so varovane njihove pravice tudi v zvezi z odpovedjo pogodbe o zaposlitvi – kot če bi bil njegov dejanski delodajalec tudi formalni delodajalec.

Tudi revizijsko sodišče je v okoliščinah konkretnega primera na stališču, da je tretji odstavek 88. člen ZDR treba razlagati širše, torej da se je obveznost tožene stranke zagotoviti tožniku ustrezno delovno mesto in mu ga ponuditi, če je seveda z njim razpolagala, nanašala tudi na ustrezna delovna mesta v družbi, ki je bila dejanska nosilka proizvodnje morskega programa in s tem dejanska delodajalka tožnika.

Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.

Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.

PRIJAVA

ŠE NISTE UPORABNIK PORTALA TFL?

Dobra novice! Portal TFL je za nove uporabnike pripravil poseben brezplačen dostop do vsebin portala Tax-FinLex, da ga lahko preizkusite. Brezplačna registracija vam omogoča:

  • Vpogled v 7 dokumentov
  • Prejemanje e-dnevnika Lex-Novice
  • Prejemanje e-tednika TFL Glasnik
Pripravljam TFL AI...
BREZPLAČNI PREIZKUS

Tax-Fin-Lex d.o.o.
pravno-poslovni portal,
založništvo in
izobraževanja

Tax-Fin-Lex d.o.o.
Železna cesta 18
1000 Ljubljana
Slovenija

T: +386 1 4324 243
E: info@tax-fin-lex.si

 
x - Dialog title
dialog window