TFL Vsebine / Odločbe Vrhovnega sodišča

Revizija se zavrne.

Sodišče v sporu polne jurisdikcije odloča o tem, ali je delodajalec imel razloge za prenehanje delovnega razmerja oziroma ali je bilo prenehanje delovnega razmerja opravičeno, kar pomeni, v obsegu vodenega disciplinskega postopka. Če sodišče v dokaznem postopku ugotovi, da delodajalec ni imel razlogov ali da ni ugotovil vseh dejstev, ki bi jih moral, da bi imel razloge za opravičeno prenehanje delovnega razmerja, razsodi, da prenehanje delovnega razmerja ni bilo zakonito, ne sme in ne more pa dopolnjevati postopka ali ugotovitev delodajalca iz sklepa o prenehanju delovnega razmerja.