TFL Vsebine / Odločbe Višjih sodišč
VDSS Sodba Pdp 161/2023 - izredna odpoved delodajalca - reparacijski zahtevek - zaposlovanje na črno - delna sprememba izpodbijane sodbe
„II. Ugotovi se, da je izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi z dne 17. 5. 2022 nezakonita in delovno razmerje tožnice ni prenehalo dne 18. 5. 2022, ampak je v polnem delovnem času trajalo do 31. 5. 2022 ter se z navedenim dnem pogodba o zaposlitvi (z dne 1. 4. 2022) razveže.
Kar tožnica zahteva več ali drugače (trajanje delovnega razmerja od 1. 6. 2022 do 4. 10. 2022 v obsegu 30 urnega delovnega časa) se zavrne.
III. Tožena stranka je dolžna tožeči stranki za čas nezakonitega prenehanja delovnega razmerja od 19. 5. 2022 do vključno 31. 5. 2022 za polni delovni čas vpisati delovno dobo, jo prijaviti v zdravstveno, pokojninsko in invalidsko zavarovanje, obračunati nadomestilo plače, ki bi ji pripadalo, če bi delala, ter tožnici izplačati za ta čas pripadajoče neto nadomestilo plače z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 18. v mesecu za pretekli mesec do plačila, vse v roku 15 dni.
Kar tožnica zahteva več ali drugače (vpis delovne dobe in prijavo v vsa socialna zavarovanja za 30 urni delovni čas od 1. 6. 2022 do vključno 4. 10. 2022, obračun in izplačilo nadomestil plač z zakonskimi zamudnimi obrestmi za čas od 1. 6. 2022 do vključno 4. 10. 2022), se zavrne.“
II. V preostalem se pritožba zavrne in se v nespremenjenem izpodbijanem delu (V., VIII. in X. točka izreka) potrdi sodba sodišča prve stopnje.
III. Tožena stranka sama krije svoje pritožbene stroške.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.