Dodatek za delovno dobo
Delavcu pripada dodatek za delovno dobo v višini kot je določena v tej tabeli od osnovne plače za vsako izpolnjeno leto delovne dobe.
------------------------------------------------------------------ Skupna delovna doba Odstotno povečanje osnovne plače ------------------------------------------------------------------ nad 1 letom 1 nad 3 leti 2 nad 5 leti 6 nad 10 let 8 nad 15 let 11 nad 20 let 13 nad 25 let 15 nad 30 let 17 nad 31 let za vsako dodat. izpolnjeno leto 0,5 ------------------------------------------------------------------
Del plače iz dobička se lahko izplača tudi v obliki delnic, obveznic ali drugih vrednostnih papirjev. Odločitev v obliki izplačila mora biti določena s sklepom o delitvi dobička.
-
družbenem podjetju se delavcem izplača udeležba na dobičku samo v okviru višine čistega dobička, ki presega 5% poslovnega sklada. Pri tem se upošteva povprečno stanje poslovnega sklada v poslovnem letu.
-
mešanem podjetju velja za udeležbo delavcev v dobičku, ki pripada delu družbenega kapitala, enaka omejitev kot v tretjem odstavku. Iz dobička, ki pripada preostalemu delu poslovnega sklada, pripada delavcem najmanj 3% ustvarjenega čistega dobičkar
Od dobička namenjenega za delitev delavcem, se 80% razdeli – delavcem sorazmerno izplačanim plačam delavcev, 20% dobička pa po merilih, kijih vnaprej določi poslovodni organ.
Ne glede na določbe tega člena se v letu 1993 v procesu lastninjenja upošteva delež delavcev, izračunan na podlagi razlike med obračunano plačo, upoštevaje rast cen življenjskih potrebščin ter eskalacijsko lestvico iz tarifne priloge te pogodbe.