15. člen
(organizacijska struktura in dokumentacija o njeni ustreznosti)
(1)
Plačilna institucija mora zagotavljati jasno organizacijsko strukturo, ki temelji na:
-
natančno opredeljenih, preglednih in doslednih notranjih razmerjih glede odgovornosti;
-
učinkoviti komunikaciji in sodelovanju na vseh organizacijskih ravneh, ki sodelujejo v delovnem procesu;
-
pravočasnem in zanesljivem informiranju vodstvene ravni za sprejemanje poslovnih odločitev, vključujoč poročanje o tveganjih.
(2)
Vložnik mora za presojo ustreznosti organizacijske strukture plačilne institucije predložiti dokumentacijo, ki obsega:
a)
organigram plačilne institucije;
b)
interne pravilnike in druge akte, ki opredeljujejo izvajanje plačilnih storitev;
c)
dokumentacijo, iz katere sta razvidna sistem sprejemanja odločitev in odgovornost posameznikov, ki sprejemajo odločitve pri posameznih delovnih procesih v okviru opravljanja plačilnih storitev.