Spremeni se prvi odstavek 152. člena tako, da se glasi:
Delodajalec lahko določi odpovedni rok, toda največ:
-
za dela I., II. in III. stopnje strokovne izobrazbe 1 mesec
-
za dela IV. in V. stopnje strokovne izobrazbe 2 meseca
-
za dela VI., VII. VIII. in IX. stopnje strokovne izobrazbe 3 mesece.