Plačni razred za delovno mesto vodja službe se določi glede na:
Število zaposlenih, ki so mu podrejeni do 20 točk Zahtevnost področja dela do 40 točk Sodelovanje z zunanjimi ustanovami do 10 točk Koordiniranje različnih vsebin zavoda do 30 točk Število delovnih mest: 3 do 10 10 točk 11 do 30 15 točk Nad 30 20 točk Zahtevnost področja dela: Manj zahtevno 20 točk Zahtevno 30 točk Zelo zahtevno 40 točk Sodelovanje z zunanjimi ustanovami: Občasno 5 točk Pogosto 10 točk Koordiniranje različnih vsebin znotraj zavoda: V manjšem obsegu 10 točk Zahtevno koordiniranje 20 točk Zelo zahtevno koordiniranje 30 točk Vodja službe III 45 točk Vodja službe II nad 45 točk do 70 točk Vodja službe I nad 70 točk.