Razvrstitev del
Delovna mesta se razvrščajo v devet tarifnih razredov glede na zahtevano strokovno izobrazbo, določeno v aktu o organizaciji in sistemizaciji delovnih mest, in sicer:
I. enostavna dela II. manj zahtevna dela III. srednje zahtevna dela IV. zahtevna dela V. bolj zahtevna dela VI. zelo zahtevna dela VIL visoko zahtevna dela VIII. najbolj zahtevna dela IX. izjemno pomembna najbolj zahtevna dela.
Podjetje oziroma delodajalec je dolžan pred sprejemom akta o organizaciji in sistemizaciji delovnih mest oziroma njegovih spremembah in dopolnitvah pridobiti in obravnavati mnenje sindikatov in se do tega mnenja pisno opredeliti.
Tipična dela in naloge oziroma tipični poklici po posameznih tarifnih razredih so v prilogi pogodbe.