(1)
Delodajalec pooblasti določenega delavca za stike s sindikatom in posredovanje informacij, o čemer pisno obvesti sindikat.
(2)
Pooblaščena oseba je dolžna na zahtevo sindikata sporočiti sindikatu naslednje informacije:
-
o poslovni politiki in doseženih letnih poslovnih rezultatih, ki obsega tudi kadrovske informacije,
-
splošne podatke o izplačilih plač (izhodiščna vrednost, bruto masa, neto masa, povprečna plača) in podatke o drugih osebnih prejemkih in nadomestilih po tej kolektivni pogodbi. Podatke posreduje delodajalec sindikatu v 8 dneh po izplačilu,
-
o statusnih spremembah in spremembah lastništva,
-
največ dvakrat letno delež zaposlenih za določen čas,
-
o varnih in zdravih pogojih dela ter
-
druge podatke, ki se nanašajo na pravice, obveznosti in socialno ekonomski položaj delavcev.