Statut družbenega podjetja vsebuje določbe: o firmi in sedežu; o zastopanju in predstavljanju; o dejavnosti podjetja in poslih, ki se opravljajo v delih družbenega podjetja; o planiranju dela in razvoja; o načinu razporejanja dobička; o sestavi, izvolitvi, odpoklicu in delovnem področju delavskega sveta in njegovega izvršilnega organa ter o njuni odgovornosti; o poslovodnem organu, njegovih pravicah, obveznostih in odgovornostih; o drugih organih podjetja, pravicah in obveznostih delegatov v delavskem svetu ter njihovi odgovornosti; o odgovornosti družbenega podjetja za obveznosti njegovih delov, ki so pooblaščeni nastopati v pravnem prometu, ter o pooblastilih za posamezne dele, da nastopajo v pravnem prometu; o reševanju sporov (z arbitražo) ali druge oblike za reševanje sporov med deli družbenega podjetja; o splošni ljudski obrambi in družbeni samozaščiti; o varstvu in zboljševanju življenjskega okolja; o načinu sodelovanja s sindikatom ter druge določbe, pomembne za delo in poslovanje celotnega družbenega podjetja in njegovih delov ter za uresničevanje samoupravnih pravic, obveznosti in odgovornosti delavcev v družbenem podjetju.
V statutu družbenega podjetja se določi, kateri drugi samoupravni splošni akti se sprejmejo in kako se sprejmejo.
Družbeno podjetje mora zagotoviti, da so vsi samoupravni splošni akti dostopni vsakemu delavcu.