Ta vsebina je neaktualna
Z aktom o ustanovitvi podjetja v družbeni lastnini se določijo:
1)
ime ustanovitelja;
2)
firma in sedež podjetja v družbeni lastnini;
3)
dejavnost podjetja v družbeni lastnini;
4)
znesek sredstev za ustanovitev in začetek dela podjetja v družbeni lastnini ter način njihove zagotovitve;
5)
pravice in obveznosti ustanovitelja glede opravljanja dejavnosti, zaradi katere je podjetje ustanovljeno, upravljanja, udeležbe pri dobičku, prevzemanja rizika in povračila sredstev;
6)
oseba, ki bo opravljala zadeve začasnega poslovodnega organa, ter njena pooblastila;
7)
pravice in obveznosti podjetja v družbeni lastnini, ki se ustanavlja, do ustanovitelja;
8)
pogoji in način za sklenitev in prenehanje delovnega razmerja ter pravice, obveznosti in odgovornosti delavcev iz tega razmerja v času ustanavljanja podjetja;
8)
rok za sprejetje statuta in izvolitev poslovodnega organa in organov upravljanja;
9)
druge medsebojne pravice in obveznosti ustanovitelja in podjetja, ki se ustanavlja.
Razmerja med ustanoviteljem in ustanovljenim podjetjem se uredijo s pogodbo v skladu z zakonom in aktom o ustanovitvi.
Če se podjetje v družbeni lastnini ustanavlja za določen čas oziroma za izvršitev določenega posla, se z aktom o ustanovitvi določi čas, za katerega se ustanavlja, oziroma posel, ki ga mora podjetje opraviti.