V mnenju iz prejšnjega člena predsednik sodišča oziroma vodja oddelka:
-
opravi primerjavo podatkov za ocenjevanega sodnika s podatki za druge primerljive sodnike;
-
opozori, katere odločbe ocenjevanega sodnika so bile razveljavljene ali spremenjene v vsebinsko nepomembnem delu;
-
upošteva podatke iz osebnega spisa sodnika in navede vse okoliščine, za katere ocenjuje, da bi jih personalni svet moral upoštevati pri oceni kvalitete sodnikovega dela;
-
priloži zapisnik o morebitnem opravljenem službenem nadzoru, navede število in vzroke utemeljenih nadzorstvenih pritožb in priloži disciplinske sklepe;
-
priloži podatek o odsotnosti sodnika:
-
na podlagi predpisov o zdravstvenem zavarovanju ali na podlagi predpisov, ki urejajo starševsko varstvo;
-
zaradi izobraževanja, na katerega je sodnik napoten s strani predstojnika;
-
zaradi plačanega študijskega dopusta v zvezi z opravljanjem sodniške funkcije;
-
zaradi izrednega dopusta po 11. členu Pravilnika o merilih za trajanje, primerih in pogojih dopusta sodnikov (Uradni list RS, št. 27/03);
-
priloži izpis statističnih podatkov iz vpisnika, ki so bili podlaga za njegovo mnenje.