3. člen
Detaširani delavci in drugi primeri
1. V primerih detašmajev, izbire ali sprememb, kot to določajo drugi, četrti in peti odstavek 6. člena sporazuma, organ za zvezo pogodbenice, katere zakonodaja se uporabi, na zahtevo izda potrdilo, ki velja za določen čas in s katerim v zvezi z določenim delom potrjuje, da za zaposleno osebo in njenega delodajalca velja ta zakonodaja. Zaposlena oseba, njen delodajalec in organ za zvezo druge pogodbenice so upravičeni do enega izvoda potrdila.
(a)
Privolitev iz drugega odstavka 6. člena sporazuma je treba zahtevati pred iztekom obstoječega zavarovanja.
(b)
Izbira iz četrtega odstavka 6. člena sporazuma se opravi z obvestilom v šestih mesecih po prevzemu nalog, ali če zaposlena oseba že opravlja delo na dan začetka veljavnosti sporazuma, v šestih mesecih po tem dnevu.
(c)
Takšne zahteve in obvestila morajo biti naslovljena na organ za zvezo pogodbenice, katere zakonodaja se uporabi.
3. Pri zaposlitvi v vladni službi, opisani v četrtem odstavku 6. člena sporazuma, zadevni delodajalec spoštuje vse zahteve, ki jih za vse druge delodajalce predpisuje ustrezna zakonodaja.