7. člen
(pogoji za vključitev v shemo)
Delodajalec mora za soštipendiranje kadrov v okviru sheme izpolnjevati naslednje pogoje:
-
ima sedež ali poslovno enoto na območju Posočja,
-
ima kadrovsko potrebo, ki ustreza določbi 5. in 12. člena tega Pravilnika,
-
zagotavlja najmanj 50% sredstev za izplačilo štipendije izračunane po Pravilniku, za celotno dobo šolanja/študija štipendista,
-
zagotavlja štipendistu po končanem šolanju/študiju zaposlitev na ustreznem delovnem mestu s polnim delovnim časom, najmanj za čas, enak obdobju prejemanja štipendije,
-
ni v stečajnem postopku, postopku prisilne poravnave ali likvidacije,
-
ni insolventen glede na 2. točko tretjega odstavka 14. člena Zakona o finančnem poslovanju, postopkih zaradi insolventnosti in prisilnem prenehanju (ZFPPIPP, Uradni list RS, št. 126/07).
Podrobneje se pogoji, ki jih mora izpolnjevati delodajalec, če se želi vključiti v shemo, določijo z javnim pozivom.
Medsebojna razmerja, pravice in obveznosti med štipenditorjem, delodajalcem in štipendistom se uredijo s pogodbo o štipendiranju.