Ustanovitelj javnega zavoda lahko izda soglasje za povečano delovno uspešnost, skladno s tretjim odstavkom 18. člena zakona o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in organih lokalnih skupnosti (Uradni list RS, št. 18/94 in 3/96), če javni zavod:
-
opravlja storitve javne službe v dogovorjenem obsegu in kvaliteti, oziroma na podlagi sprejetih programov dela,
-
tekoče pozitivno posluje in ne izkazuje izgube iz preteklih let in
-
v polni ceni storitev zaračunava plače kot element cene le v obsegu kot ga predvideva zakon o razmerjih plač v javnih zavodih, državnih organih in organih lokalnih skupnosti, kar pomeni brez povečane delovne uspešnosti.
Obseg sredstev za povečanje delovne uspešnosti med letom ne sme presegati ugotovljene razlike med prihodki in odhodki iz prodaje proizvodov in storitev ustvarjene na trgu ali na podlagi javnih razpisov.
Vlada na predlog pristojnih ministrstev podrobneje določi kriterije, po katerih se ugotavljajo odhodki javnega zavoda, ki se nanašajo na prihodke iz prodaje proizvodov in storitev, ustvarjenih na trgu ali na podlagi javnih razpisov.