Za spor med strankama kolektivne pogodbe gre v primeru, če se ne sporazumeta o
-
sklenitvi, spremembi oziroma dopolnitvi kolektivne pogodbe,
-
enotni razlagi in uporabi kolektivne pogodbe in
-
o ukrepih za reševanje spornih primerov.
Za reševanje sporov med strankama kolektivne pogodbe, naštetih v prejšnjem odstavku, ki jih ni bilo mogoče rešiti z medsebojnimi pogajanji, se ustanovi komisija za pomirjevanje in arbitražni svet.
Stranka, ki hoče nespremenjeno kolektivno pogodbo, lahko spor o izvršenih kršitvah pogodbe s strani nasprotne stranke predloži sodišču, ki je pristojno za reševanje delovnih sporov.