33. člen
(plače delavcev v tujini)
(1)
Plača delavca, ki je začasno napoten na izvajanje del v tujino, se določi po istih osnovah in merilih kot za delavce, ki izvajajo dela v domovini.
(2)
Višina plače na podlagi tarifnih in plačilnih razredov je za istovrstna delovna mesta v tujini in domovini enaka. Zaradi posebnih pogojev dela v tujini, to je:
-
daljše odsotnosti in velike oddaljenosti od doma in družine;
-
klimatskih razmer, ki negativno vplivajo na življenjske in delovne pogoje;
-
posebnosti etnološkega okolja;
-
drugih okoliščin dela v tujini;
se osnovna plača poveča tako, da se pomnoži z ustreznim faktorjem, ki v celoti vrednoti specifične razmere za delo v državi ali področju oziroma različne delovne pogoje na posameznih gradbiščih ali deloviščih znotraj ene države ali področja.