×

Zakon o združenem delu (ZZD)

Ta vsebina je neaktualna
Delavci v temeljni organizaciji imajo pravico in dolžnost ustvariti takšne delovne pogoje in storiti takšne varnostne ukrepe pri delu, da so zagotovljeni njihova telesna integriteta, zdravje in osebna varnost pri delu, in spoštovati predpisane ukrepe in normative varstva pri delu, kakor tudi zagotoviti si varstvo pred drugim nevarnimi in škodljivimi vplivi na njihovo zdravstveno in delovno zmožnost.
Delavci v temeljni organizaciji sodelujejo pri določanju, sprejemanju in izvajanju ukrepov za ohranitev, zboljšanje in varstvo človekovega okolja, v temeljni organizaciji pa morajo svoje delo organizirati v skladu s samoupravnimi splošnimi akti in predpisi o varstvu človekovega okolja.
Delavec ima pravico odkloniti delo, če mu grozi neposredna nevarnost za življenje ali zdravje zato, ker niso bili storjeni predpisani ukrepi za varstvo pri delu.
V primeru iz tretjega odstavka tega člena se mora s takojšnjimi ukrepi odvrniti neposredna nevarnost za življenje oziroma zdravje, delavec pa se sme med tem časom razporediti na dela oziroma k nalogam, ki ustrezajo njegovi strokovni izobrazbi ali drugim z delom pridobljenim delovnim zmožnostim.
BREZPLAČNI PREIZKUS

Tax-Fin-Lex d.o.o.
pravno-poslovni portal,
založništvo in
izobraževanja

Tax-Fin-Lex d.o.o.
Železna cesta 18
1000 Ljubljana
Slovenija

T: +386 1 4324 243
E: info@tax-fin-lex.si

 
Dialog title
dialog window