Delavci v temeljnih organizacijah določenih dejavnosti, v katerih delovanje tržnih zakonitosti ni edina podlaga za usklajevanje dela, potreb in vrednotenje rezultatov dela, ustvarjajo dohodek po načelih svobodne menjave dela.
Pogoje za pridobivanje dohodka v svobodni menjavi dela določajo samoupravni sporazumi.
Pri svobodni menjavi dela se rezultati dela delavcev v dejavnostih iz prvega odstavka tega člena vrednotijo po njihovem prispevku k ustvarjanju nove vrednosti v materialni proizvodnji, k večanju produktivnosti družbenega dela in k razvoju družbe v celoti oziroma k zadovoljevanju skupnih potreb in interesov na področju teh dejavnosti v mejah materialnih možnosti temeljnih organizacij v materialni proizvodnji na podlagi planov in skupaj določenih meril.
Delavci v temeljni organizaciji lahko ustvarjajo dohodek s svobodno menjavo dela z delavci druge temeljne organizacije, katere potrebe zadovoljujejo, neposredno v okviru organizacije združenega dela ali v okviru samoupravnih interesnih skupnosti oziroma po njih.
Delavci v delovni skupnosti, ki opravlja administrativno strokovna, pomožna in tem podobna dela ali druga dela skupnega pomena v organizaciji združenega dela, kmetijski ali drugi zadrugi, poslovni skupnosti, banki ali skupnosti premoženjskega in osebnega zavarovanja, pridobivajo dohodek s svobodno menjavo dela z delavci v teh organizacijah in skupnostih, bankah in združenjih oziroma z zadružniki v zadrugi - za katere opravljajo ta dela, v skladu s samoupravnim sporazumom in zakonom.
Delavci v delovni skupnosti, ki opravlja dela za samoupravne interesne skupnosti in druge samoupravne organizacije in skupnosti ter njihova združenja, družbenopolitične organizacije in druge družbene organizacije ali društva, pridobivajo dohodek s svobodno menjavo dela v skladu z njihovimi statuti in samoupravnimi sporazumi oziroma pogodbami skladno z zakonom.
Način pridobivanja dohodka delavcev v delovnih skupnostih organov družbenopolitičnih skupnosti se ureja z zakonom, če pa to narava dejavnosti organa dopušča - tudi s samoupravnim sporazumom oziroma pogodbo med delovno skupnostjo in temi organi, sklenjeno v skladu z zakonom.