Dopust za medicinsko programiran oddih se mora izkoristiti v skladu z medicinskim programom, ki ga zdravnik specialist medicine dela predpiše zdravniku v konkretnem primeru.
Oddih se lahko koristi strnjeno ali po dnevih, če je tako opredeljeno v predlogu medicinsko programiranega oddiha.
10 delovnih dni se nanaša na koledarsko leto.