Delavcu pripada nadomestilo osebnega dohodka za čas odsotnosti iz dela v vseh primerih v višini opredeljeni v 36. členu splošne kolektivne pogodbe za gospodarstvo razen:
-
zaradi bolezni do 3 dni gre delavcu 80% osnove,
-
zaradi bolezni nad 3 dni gre delavcu 90% osnove.