Kolektivna pogodba za dejavnost poklicnega gasilstva - tarifni del

Pri razporeditvi na delovna mesta in uvrstitvi v plačni razred vodij in njihovih namestnikov za dejavnost poklicnega gasilstva se upoštevajo naslednji kriteriji:

V poklicnih gasilskih enotah V. in VI. kategorije mora poklicni gasilec, ki vodi operativno delo v poklicni gasilski enoti ali te naloge opravlja kot namestnik vodje oziroma poveljnika, imeti najmanj višjo strokovno izobrazbo, opravljeno dodatno usposabljanje za to delo, pet let delovnih izkušenj pri opravljanju operativnih nalog gasilstva in opravljen predpisan strokovni izpit, in sicer:

namestnik poveljnika gasilskega plovila;

namestnik vodje gasilske izmene II;

vodja gasilske izmene II;

vodja gasilske preventive II.

V poklicnih gasilskih enotah VII. kategorije ali poklicnih gasilskih enotah z najmanj 32 zaposlenimi operativnimi poklicnimi gasilci, mora poklicni gasilec, ki vodi operativno delo v poklicni gasilski enoti ali te naloge opravlja kot namestnik vodje oziroma poveljnika, imeti najmanj visoko strokovno, pet let delovnih izkušenj pri poklicnem opravljanju operativnih nalog gasilstva in opravljen predpisan strokovni izpit, in sicer:

namestnik vodje gasilske izmene I;

vodja gasilske izmene I;

vodja gasilske preventive I;

namestnik poveljnika gasilske operative;

poveljnik gasilske operative;

poveljnik gasilske operativne enote.