Organizacije združenega dela in odgovorni delavci v njih so dolžni kot zaupne varovati listine in podatke, za katere zvedo pri opravljanju poslov z drugimi organizacijami združenega dela.
Če se štejejo takšne listine in podatki za poslovno tajnost po 415. in 416. člena tega zakona, po statutu ali drugem samoupravnem splošnem aktu organizacije združenega dela, ki je zanje zvedela, pa so poslovna tajnost, pomeni njihova neupravičena sporočitev kršitev dolžnosti varovanja poslovne tajnosti.