9. člen
Poskusno delo
Poskusno delo se uvede takrat, ko je bilo v objavi določeno, da bo izbrani kandidat opravil poskusno delo.
Predsednik komisije mora imeti najmanj enako stopnjo in enako smer strokovne izobrazbe kot delavec, ki je na poskusnem delu ter najmanj tri leta delovnih izkušenj z delovnega področja delavca, ki je na poskusnem delu. Ostali člani komisije pa morajo imeti najmanj enako stopnjo strokovne izobrazbe kot delavec, ki je na poskusnem delu in 3 leta delovnih izkušenj.
Kolikor v podjetju ni delavcev z ustrezno strokovno izobrazbo, se imenujejo zunanji člani strokovne komisije.
Enega člana strokovne komisije predlagajo sindikati v podjetju. Predlagani član mora izpolnjevati pogoje iz drugega odstavka tega člena.
Pred potekom poskusne dobe je strokovna komisija dolžna izdelati pisno oceno delavčeve strokovne in delovne usposobljenosti. V primeru negativne ocene sprejme direktor sklep o prenehanju delovnega razmerja.
Delavcu preneha v takem primeru delovno razmerje z datumom dokončnosti odločbe.