(1)
Za generalnega direktorja je lahko imenovan kandidat, ki poleg splošnih pogojev izpolnjuje naslednje pogoje:
-
univerzitetna izobrazba s področja družboslovja, humanistike ali tehnike,
-
najmanj deset let delovnih izkušenj, od tega najmanj pet let izkušenj pri vodenju dela,
-
poznavanje področja dela zavoda,
-
sposobnost za organiziranje in vodenje dela,
-
aktivno znanje slovenskega jezika,
-
aktivno znanje najmanj enega svetovnega jezika,
-
vsaj pasivno znanje drugega svetovnega jezika.
(2)
Ob prijavi na javni razpis je kandidat za generalnega direktorja dolžan priložiti vizijo delovanja zavoda v prihodnjih petih letih, ki vsebuje finančni, kadrovski in organizacijski vidik.