Ta vsebina je neaktualna
Delavec sklene delovno razmerje z dnem, ko nastopi delo, na podlagi sklepa o izbiri oziroma pogodbe o zaposlitvi.
Delavec nastopi delo, ko postane sklep o izbiri dokončen, če s tem sklepom ni drugače določeno.
Preden delavec nastopi delo, mu je treba omogočiti, da se seznani s splošnimi akti organizacije oziroma s kolektivno pogodbo, ki ureja pravice, obveznosti in odgovornosti.