3143. Sklep o uporabi smernic EBA o najmanjšem obsegu vsebine ureditev upravljanja za izdajatelje žetonov, vezanih na sredstva
Na podlagi tretjega odstavka 13. člena Zakona o bančništvu (Uradni list RS, št. 92/21 in 123/21 - ZBNIP; v nadaljevanju: ZBan-3) in prvega odstavka 31. člena Zakona o Banki Slovenije (Uradni list RS, št. 72/06 - uradno prečiščeno besedilo, 59/11 in 55/17) in v zvezi s prvo alinejo petega odstavka 4. člena Zakona o izvajanju Uredbe (EU) o trgih kriptosredstev (Uradni list RS, št. 95/24, v nadaljevanju: Zakon o izvajanju Uredbe (EU) o trgih kriptosredstev), izdaja Svet Banke Slovenije
S K L E P
o uporabi smernic EBA o najmanjšem obsegu vsebine ureditev upravljanja za izdajatelje žetonov, vezanih na sredstva
1. člen
(namen in področje uporabe smernic)
(1)
Evropski bančni organ je na podlagi prvega odstavka 16. člena Uredbe (EU) št. 1093/2010 Evropskega parlamenta in Sveta z dne 24. novembra 2010 o ustanovitvi Evropskega nadzornega organa (Evropski bančni organ) in o spremembi Sklepa št. 716/2009/ES ter razveljavitvi Sklepa Komisije 2009/78/ES (UL L št. 331 z dne 15. decembra 2010, str. 12; v nadaljevanju: Uredba (EU) št. 1093/2010) dne 6. junija 2024 na svoji spletni strani objavil Smernice o najmanjšem obsegu vsebine ureditev upravljanja za izdajatelje žetonov, vezanih na sredstva (EBA/GL/2024/06; v nadaljevanju: smernice).
a)
najmanjši obseg vsebine ureditev upravljanja za izdajatelje žetonov, zlasti glede orodij za spremljanje tveganj, načrtov neprekinjenega poslovanja in mehanizma notranjih kontrol in revizij ter
b)
minimalno dokumentacijo, ki jo je treba uporabiti pri reviziji.
(3)
Smernice se uporabljajo za zagotavljanje ustreznih ureditev notranjega upravljanja izdajateljev žetonov, ki morajo na podlagi načela sorazmernosti upoštevati svoj profil tveganosti, velikost in notranjo organizacijo, poslovni model ter naravo, obseg in kompleksnost svojih dejavnosti. Smernice urejajo ureditve notranjega upravljanja na podlagi podrobnih zahtev glede:
a)
vloge in odgovornosti upravljalnega organa v vodstveni in nadzorni funkciji,
b)
organizacijskega okvira in strukture na posamični in konsolidirani podlagi,