3712. Razlaga kolektivne pogodbe za dejavnost poslovanja z nepremičninami
Komisija za razlago kolektivne pogodbe je skladno z določbo drugega odstavka 7. člena zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 42/02) in na podlagi 66. člena kolektivne pogodbe za dejavnost poslovanja z nepremičninami (Uradni list RS, št. 9/98) na seji dne 9. 7. 2003 sprejela
R A Z L A G O K O L E K T I V N E P O G O D B E
za dejavnost poslovanja z nepremičninami
Komisija za razlago je določila določbe kolektivne pogodbe za dejavnost poslovanja z nepremičninami, ki se glede na novi zakon o delovnih razmerjih (dalje: zakon) uporabljajo od 1. 1. 2003 in določbe, ki se ne uporabljajo:
1.
člen – Krajevna veljavnost kolektivne pogodbe – se uporablja v celoti
2.
člen – Stvarna veljavnost kolektivne pogodbe – se uporablja v celoti.
3.
člen – Osebna veljavnost – se uporablja v celoti.
4.
člen – Časovna veljavnost – se uporablja v celoti.
5.
člen – Pomen izrazov v tej kolektivni pogodbi – uporabljajo se: tretji, četrti, peti, šesti, sedmi, osmi in deseti odstavek; ne uporabljajo se: prvi, drugi in deveti odstavek. Namesto prvi odstavek se neposredno uporablja drugi odstavek 5. člena zakona, namesto drugega odstavka se neposredno uporablja prvi odstavek 5. člena zakona, namesto devetega odstavka se neposredno uporablja 208. člen zakona. V sedmem odstavku se dejavnost K 74/2 ne uporablja, ker ta šifra ni uvrščena med dejavnosti, ki so razporejene v Združenje za promet z nepremičninami GZS.
6.
člen – Enotni minimalni standardi – se uporablja v celoti.
7.
člen – Razvrstitev del – se uporablja v celoti.
8.
člen – Prenos pooblastil – se ne uporablja; namesto tega se neposredno uporablja prvi odstavek 18. člena zakona.
9.
člen – Pogodba o zaposlitvi – se uporablja v celoti.
10.
člen – Poskusno delo – uporabljajo se prvi, tretji in četrti odstavek; ne uporablja se drugi odstavek; neposredno se uporablja tretji odstavek 125. člena zakona.
11.
člen – Pripravništvo – se uporablja v celoti; določb tega člena pa ni mogoče razumeti kot določbe, ki uvaja obvezno pripravništvo.
12.
člen – Postopek ugotavljanja znanja in zmožnosti za opravljanje del in postopek ugotavljanja pričakovanih rezultatov dela – se ne uporablja, ker zakon na novo ureja ta institut (prvi odstavek, druga alinea 88. člena zakona)
13.
člen – Razporejanje delavcev v izjemnih primerih – se ne uporablja.
14.
člen – Razporejanje delavcev iz kraja v kraj – se uporablja v celoti, če je kraj dela v pogodbi o zaposlitvi širše določen, pri čemer se pojem "razporejanje" uporablja v smislu napotitve na delo v drug kraj. V drugem odstavku se beseda "tretjega" pravilno glasi "prejšnjega".
15.
člen – Prevzem na delo k drugemu delodajalcu – se ne uporablja.
16.
člen – Delo na domu – uporablja se v celoti.
17.
člen – Določanje presežnih delavcev – se uporablja v celoti, razen: prvega odstavka (zakon ne pozna začasnih presežkov), šestega odstavka (ki se ob smiselni uporabi odprave take določbe v SKPgd tudi v tej kolektivni pogodbi ne uporablja) in devetega odstavka.
18.
člen – Pomirjanje v postopku ugotavljanja presežnih delavcev – se uporablja v celoti.
19.
člen – Delovni čas – uporabljata se tretji in četrti odstavek, ne uporabljata pa se prvi in drugi odstavek; namesto tega se uporablja prvi odstavek 142. člena zakona.
19.
a člen – Delovni čas, krajši od polnega delovnega časa – uporablja se v celoti.
20.
člen – Merila za nočno delo – se ne uporablja.