TFL Vsebine / Odločbe Višjih sodišč
VDSS sodba Pdp 87/2012 - izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi - zloraba bolniškega staleža - pridobitno delo - sodna razveza - upokojitev - odškodnina
„II./1. Ugotovi se, da je izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi z dne 17. 4. 2009 nezakonita in se razveljavi. Pogodba o zaposlitvi št. ... z dne 7. 2. 2006 z aneksoma št. ... z dne 1. 9. 2008 in št. … z dne 1. 9. 2008 ter pogodba o zaposlitvi št. ... z dne 1. 10. 2008 se razvežejo z dnem 17. 4. 2009.
II./2. Tožena stranka je dolžna tožniku izplačati odškodnino zaradi prenehanja pogodbe o zaposlitvi v višini 20.000,00 EUR skupaj z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 9. 11. 2011 dalje do plačila, v 8 dneh.
II./3. Kar zahteva tožnik s podrednim zahtevkom več ali drugače (ugotovitev trajanja delovnega razmerja do odločitve sodišča prve stopnje, prijavo v socialna zavarovanja, izplačilo mesečnih zneskov nadomestila plač z zakonskimi zamudnimi obrestmi in vseh drugih pravic in denarnih prejemkov iz delovnega razmerja za navedeno obdobje ter plačilo odškodnine - razliko do vtoževanega zneska 125.272,98 EUR s pp), se zavrne.
III. Tožena stranka je dolžna tožniku plačati 216,00 EUR skupaj z zakonskimi zamudnimi obrestmi od 15. 5. 2009 dalje do plačila, v 8 dneh.“
V ostalem se pritožbi zavrneta in se v nespremenjenem delu (I. in IV. točka izreka) potrdi sodba sodišča prve stopnje.
Tožnik sam krije svoje stroške pritožbenega postopka.
Za obdobje, ko je tožnik s pravnomočno odločbo pridobil status uživalca pokojnine, tožnik ne more zahtevati še priznanje delovnega razmerja, saj bi z vzpostavitvijo delovnega razmerja za navedeno obdobje sodišče poseglo v pravnomočno odločbo nosilca pokojninskega in invalidskega zavarovanja.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.