TFL Vsebine / Odločbe Vrhovnega sodišča

Reviziji se ugodi in se sodba sodišča druge stopnje v zvezi s sodbo sodišča prve stopnje tako spremeni, da se zavrne tožbeni zahtevek, ki se glasi:

„Ugotovi se, da na podlagi sklepa tožene stranke z dne 13. 12. 2006 o prenehanju mandata tožnika kot predsednika tožene stranke pogodba o zaposlitvi med strankama ni prenehala, temveč je trajala do konca mandata tožnika dne 31. 10. 2007.

Tožena stranka je dolžna tožniku za čas, ko ni delal, do 31. 10. 2007 priznati vse pravice iz dela, vključno s plačo, ki bi jo prejemal, če bi delal, z zakonskimi zamudnimi obrestmi od vsakokratne zapadlosti posameznega zneska plače v plačilo s 15-im v mesecu za pretekli mesec do plačila, v roku 8 dni pod izvršbo.

Tožena stranka je dolžna tožniku povrniti njegove stroške postopka v 8 dneh, v primeru zamude z zakonskimi zamudnimi obrestmi“.

Ker zaradi prenehanja mandata tožnik funkcije predsednika sindikata ni več mogel opravljati, je delo, za katero je imel sklenjeno pogodbo o zaposlitvi za določen čas, s tem dnem opravil. Razlog, zaradi katerega je imel sklenjeno pogodbo o zaposlitvi za določen čas, je s tem dnem prenehal, s tem pa je prenehala veljati tudi pogodba o zaposlitvi za določen čas.