TFL Vsebine / Odločbe Višjih sodišč

I. Pritožbi se delno ugodi in se izpodbijani del sodbe sodišča prve stopnje delno spremeni v zavrnilnem delu, to je v drugem odstavku III. točke izreka tako, da se glasi:

"Tožeči stranki delovno razmerje ni prenehalo 29.12.2005, temveč je trajalo do vključno 31.1.2006.

Tožena stranka je dolžna tožeči stranki za čas od 29.12.2005 do 31.1.2006 priznati vse pravice iz delovnega razmerja in ji izplačati neto nadomestilo plače z zakonskimi zamudnimi obrestmi od zapadlosti posameznega mesečnega zneska od 18. dne v mesecu za nadomestilo plače preteklega meseca dalje do plačila, v roku 8 dni pod izvršbo.

II. V preostalem (glede tožbenega zahtevka za ugotovitev obstoja delovnega razmerja od 1.2.2006 dalje, poziv nazaj na delo, priznanje pravic iz delovnega razmerja ter izplačilo nadomestil plač za čas od 1.2.2006 dalje z zakonskimi zamudnimi obrestmi) se tožbeni zahtevek zavrne."

V preostalem se pritožba zavrne in se potrdi nespremenjeni izpodbijani del sodbe sodišča prve stopnje.

III. Tožena stranka je dolžna tožnici povrniti pritožbene stroške v višini 70,23 EUR v roku 8 dni od dneva vročitve te sodbe, v primeru zamude z zakonskimi zamudnimi obrestmi od prvega dne po poteku roka za izpolnitev obveznosti do plačila.

 

Določbo 3. odstavka 116. člena ZDR je potrebno interpretirati tako, da velja za vse delavce, ki so nezmožni za delo zaradi bolezni ali poškodbe, in ne le za tiste, ki so nezmožni za delo v polnem delovnem času. Ker je bila tožnica ob poteku odpovednega roka zmožna za delo v skrajšanem delovnem času po štiri ure dnevno, ji zaradi delne (za polovico delovnega časa) odsotnosti z dela zaradi poškodbe v tem času delovno razmerje ni moglo prenehati, ampak ji je lahko prenehalo šele z dnem zaključka njene delne nezmožnosti za delo.