TFL Vsebine / Pravna mnenja
VS007967 - prenehanje stanovanjskega razmerja - odpoved - stanodajalca - odhod na delo v tujino
Začasna zaposlitev ali zaposlitev po pogodbi za določen čas v tujini
se ne more šteti kot stalna zaposlitev v smislu 4. odst. 61. čl.
Zakona o stanovanjskih razmerjih.
ORIGINAL:
Privremeno zaposlenje, ili zaposlenje po ugovoru na određeno vrijeme
u inozemstvu, ne može se smatrati stalnim zaposlenjem u smislu čl.
61. st. 4. Zakona o stambenim odnosima.
Za ogled celotnega dokumenta je potrebna prijava v portal.
Začnite z najboljšim.
VSE NA ENEM MESTU.