delovni čas delavca
Sentenca
Delovni čas je čas, v katerem je delavec na razpolago delodajalcu in opravlja svoje naloge ali dolžnosti v skladu z nacionalno zakonodajo in prakso (Direktiva 2003/88/ES). Za opredelitev časa kot delovnega časa je ključna stopnja omejenosti delavca, ki mu v času pripravljenosti onemogoča prosto razpolaganje s časom in posvečanje lastnim interesom. Kadar je delavec dolžan biti neprekinjeno prisoten na določenem mestu, se tak čas šteje za delovni čas, razen če narava dejavnosti nujno zahteva odstopanje zaradi zagotovitve varnosti ali učinkovitosti operacij.
- Direktiva Sveta z dne 12. junija 1989 o uvajanju ukrepov za spodbujanje izboljšav varnosti in zdravja delavcev pri delu (Direktiva Sveta z dne 12. junija…)
- Direktiva 2003/88/ES Evropskega parlamenta in Sveta z dne 4. novembra 2003 o določenih vidikih organizacije delovnega časa (Direktiva 2003/88/ES Evropskega…)
- Zakon o obrambi (ZObr)
- Kolektivna pogodba za javni sektor (KPJS)
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da vojaške vaje zaradi narave kolektivnega usposabljanja in potrebe po simulaciji ekstremnih pogojev upravičujejo neprekinjeno prisotnost, medtem ko varovanje državne meje v obravnavanem obdobju ni štelo za izjemno vojaško operacijo.
VDSS Sodba Pdp 570/2023 — Višje delovno in socialno sodišče