delovni čas v pripravljenosti
Sentenca
Obdobje pripravljenosti na domu se šteje za delovni čas le, če so omejitve, ki so delavcu naložene, takšne narave, da objektivno in zelo omejujejo njegovo zmožnost, da v tem času prosto razpolaga s svojim časom in se posveti svojim interesom. Pri presoji je ključna intenzivnost nalog in pogostost pozivov k intervencijam, medtem ko sama oddaljenost prebivališča od kraja opravljanja dela, če je ta v razumnih mejah, ni odločilna okoliščina za opredelitev celotnega obdobja kot delovnega časa.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da pripravljenost, pri kateri je moral delavec priti na delo v eni uri, ob nizki pogostosti in intenzivnosti intervencij ne predstavlja delovnega časa.
VDSS Sodba Pdp 67/2022 — Višje delovno in socialno sodišče
Pravna podlaga: ZS · 113.a člen