dokazno breme pri evidenci delovnega časa
Sentenca
Če delodajalec ne vodi evidence o izrabi delovnega časa ali je ta nepopolna, delavec pa ne predloži lastne evidence, lahko sodišče dokazno breme glede obsega opravljenega dela razreši na podlagi metodologije, ki združuje različne razpoložljive vire (npr. tahografske izpiske, potne naloge). Sodišče pri ugotavljanju dejanskega delovnega časa ni omejeno na en sam vir podatkov, temveč lahko vrzeli v dokumentaciji dopolni z medsebojno primerjavo in analizo vseh razpoložljivih dokazov (18., 19. člen ZEPDSV, 8. člen ZDCOPMD).
Iz posameznih sodb
-
V konkretnem primeru je sodišče pomanjkljive podatke tahografa utemeljeno dopolnilo s podatki iz potnih nalogov, ker tožnik ni predložil lastne evidence, ki bi bila bolj prepričljiva.
VDSS Sodba Pdp 532/2019 — Višje delovno in socialno sodišče