dokončna odločitev delodajalca
Sentenca
Dokončna odločitev delodajalca o pravicah iz delovnega razmerja je za stranke zavezujoča in izvršljiva z trenutkom njene vročitve delavcu. Če delodajalec veljavnosti svoje odločitve v samem aktu izrecno ne pogojuje s potrditvijo zunanjega organa, postane odločitev z vročitvijo pravno obvezujoča za obe stranki. Takšno dokončno odločitev lahko delavec izpodbija le v sodnem postopku (83. člen ZTPDR).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je poudarilo, da delodajalec ne more naknadno uveljavljati pogoja potrditve s strani pristojnega ministra, če tega pogoja ni vključil v sam dokončni sklep, vročen delavcu.
VDS sodba Pdp 1762/2000 — Višje delovno in socialno sodišče