dopustnost revizije v delovnih sporih
Sentenca
Dopustnost revizije v delovnih sporih se presoja po pravilih, ki so veljala v času začetka oziroma teka postopka na prvi stopnji. Če je bil postopek pred sodiščem prve stopnje končan pred uveljavitvijo ZDSS-1, se za presojo dovoljenosti revizije uporabljajo določbe prejšnjega zakona o delovnih in socialnih sodiščih ter subsidiarno določbe zakona o pravdnem postopku, ki določajo vrednostni kriterij za dovoljenost revizije v premoženjskih sporih.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je zavrglo revizijo, ker je bila vložena v postopku, ki se je začel pred uveljavitvijo ZDSS-1, zato bi morala biti presoja njene dopustnosti opravljena po prejšnji ureditvi, ki je zahtevala izpolnitev vrednostnega kriterija po ZPP.
VDS sklep Pdp 1051/2005 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Sodišče je presodilo, da je revizija dopustna v sporu o obnovi postopka, kjer je bil predmet zahtevka tudi ponovna sklenitev delovnega razmerja, saj tak spor ne sodi med izrecno izvzete primere iz 25. člena ZDSS.
VDS sklep Pdp 886/2002 — Višje delovno in socialno sodišče
-
Vrhovno sodišče je zavrglo revizijo, ker sklep o ustavitvi postopka ne predstavlja odločbe, s katero bi bila zavrnjena zahteva za sodno varstvo, kar je nujen pogoj za revizijo po 73. členu ZDSS.