imenovanje v uradniški naziv

Sentenca

Imenovanje v uradniški naziv je upravni akt, s katerim se javnemu uslužbencu podeli status uradnika na podlagi izpolnjevanja zakonsko določenih pogojev, kot so ustrezna izobrazba, delovne izkušnje ter posebna znanja in sposobnosti (79. člen ZJU). Za zakonitost imenovanja mora organ v postopku celovito presoditi izpolnjevanje vseh predpisanih pogojev, pri čemer se prehodne določbe zakonov, ki urejajo kontinuiteto dela (npr. 119. člen ZGO-1B), razlagajo tako, da se javnemu uslužbencu priznajo že pridobljene kvalifikacije, če so izpolnjeni pogoji za opravljanje nalog na novem delovnem mestu.

Iz posameznih sodb

Viri