nadomestno vročanje zaposlenemu
Sentenca
Pri nadomestnem vročanju pisanja osebi, ki je zaposlena na mestu, kjer se opravlja vročitev, mora vročevalec pridobiti izrecno privolitev te osebe za sprejem pošiljke. Če zaposlena oseba sprejem pošiljke odkloni, vročitev ni opravljena in v takšnem primeru ni mogoče uporabiti določb o pravnih posledicah odklonitve sprejema, ki veljajo za naslovnika samega (141., 144. člen ZPP/77).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je ugotovilo, da vročitev natakarici v poslovnem prostoru tožencev ni bila pravilna, ker je ta pošiljko odklonila, česar vročevalec ni smel šteti za opravljeno vročitev.
VSL sklep II Cp 1019/99 — Višje sodišče v Ljubljani