nepremoženjska škoda pri delu
Sentenca
Delavec je upravičen do denarne odškodnine za nepremoženjsko škodo, če zaradi protipravnega ravnanja delodajalca utrpi duševne bolečine zaradi kršitve osebnostnih pravic ali dostojanstva. Višina odškodnine se odmerja po načelu pravičnosti, pri čemer se upošteva intenzivnost in trajanje duševnih bolečin ter njihov vpliv na delavčevo življenje (179. člen OZ).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je priznalo odškodnino za psihično stisko, ki je bila posledica sistematičnega izključevanja delavca iz delovnega procesa.
VDSS sodba Pdp 831/2011 — Višje delovno in socialno sodišče