nezakonitost določb o plači v pogodbi o zaposlitvi
Sentenca
Nezakonitost določb o plači v pogodbi o zaposlitvi javnega uslužbenca, ki so v nasprotju s prisilnimi predpisi o določanju plač (3. člen ZSPJS), nima za posledico ničnosti pogodbene določbe po 86. in 87. členu OZ z učinkom za nazaj. Ugotovljena nezakonitost zahteva odpravo neskladnosti z aneksom ali novim aktom z učinkom za naprej, kar pomeni, da delodajalec nima pravne podlage za zahtevanje vračila že izplačanih preveč izplačanih zneskov plač na podlagi določb o ničnosti.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da zaradi nezakonite prevedbe plače v pogodbi o zaposlitvi delodajalec ne more zahtevati vračila preveč izplačane plače za nazaj, saj ne gre za ničnost po OZ, temveč za nezakonitost z učinkom zgolj za naprej.
VDSS sodba Pdp 681/2016 — Višje delovno in socialno sodišče