obvestilo o izteku delovnega razmerja
Sentenca
Obvestilo delodajalca o izteku delovnega razmerja za določen čas, s katerim se delavec zgolj seznani s prenehanjem pogodbe zaradi poteka časa, nima značaja odločbe o prenehanju delovnega razmerja, zato pravni pouk v takšnem obvestilu ni potreben. Takšno obvestilo ne predstavlja pravnega akta, zoper katerega bi bilo mogoče vložiti zahtevo za varstvo pravic zaradi nezakonitosti, saj delovno razmerje preneha na podlagi samega zakona oziroma poteka časa.