odpoved pogodbe o zaposlitvi pripadniku Slovenske vojske
Sentenca
Za zakonitost odpovedi pogodbe o zaposlitvi pripadniku Slovenske vojske iz razloga nesposobnosti po določbi druge alineje prvega odstavka 94. člena Zakona o obrambi (ZObr) morata biti kumulativno izpolnjena dva pogoja: pripadnik mora prejeti negativno službeno oceno, ta ocena pa mora biti podana dvakrat zaporedoma. Navedena dejstva predstavljajo samostojen in zadosten materialnopravni razlog za zakonito prenehanje delovnega razmerja po sili zakona.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je potrdilo, da je bila odpoved pogodbe o zaposlitvi zakonita, ker je tožnik v letih 2010 in 2011 prejel dve zaporedni negativni službeni oceni, pri čemer se je kot pravno neodločilno izkazalo vprašanje dejanske razporeditve dela pri tretji osebi.
VSRS sodba VIII Ips 164/2014 — Vrhovno sodišče