odškodnina za nezakonito prenehanje delovnega razmerja
Sentenca
Delavec, ki mu je nezakonito prenehalo delovno razmerje, je upravičen do povrnitve škode v višini izgubljenega dohodka, ki bi ga prejel, če bi v tem času delal. Škoda obsega celoten prikrajšani dohodek, vključno s plačo in vsemi pripadajočimi nadomestili, do katerih bi bil delavec upravičen na podlagi svojega statusa in opravljenega dela (185. člen ZOR). Namen odškodnine je vzpostavitev stanja, v katerem bi bil delavec, če do nezakonitega prenehanja razmerja ne bi prišlo.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je pri izračunu škode upoštevalo seštevek plače za delo s skrajšanim delovnim časom in nadomestila za delo s skrajšanim delovnim časom, ki ga je tožnik prejemal kot invalid II. kategorije.
Sodba in sklep VIII Ips 276/2004 — Vrhovno sodišče
-
V obravnavanem primeru tožnik ni bil upravičen do odškodnine, ker je bila odločitev o nezakonitem prenehanju delovnega razmerja sprejeta pred uveljavitvijo Splošne kolektivne pogodbe za gospodarstvo.
Sklep VIII Ips 178/98 — Vrhovno sodišče