omejitve premestitve javnega uslužbenca
Sentenca
Premestitev javnega uslužbenca zaradi delovnih potreb ni dopustna v času njegove začasne nezmožnosti za delo zaradi bolezni, med nosečnostjo ter med trajanjem starševskega dopusta (148. člen ZJU). Za uveljavitev te omejitve mora biti nezmožnost za delo izkazana z ustreznim zdravniškim potrdilom.
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je presodilo, da tožnik ni izkazal začasne nezmožnosti za delo zaradi bolezni, saj iz predloženega zdravniškega potrdila takšna nezmožnost ni izhajala.
VDSS Sodba Pdp 418/2021 — Višje delovno in socialno sodišče