pisni sklep o pravicah iz delovnega razmerja

Sentenca

Delodajalec je dolžan delavcu izdati pisni sklep, s katerim odloči o uresničevanju njegovih posamičnih pravic, obveznosti in odgovornosti iz delovnega razmerja. Sklep mora vsebovati ustrezno obrazložitev in pravni pouk o možnosti ugovora ali pravnega sredstva. Ta obveznost delodajalca obstaja neodvisno od vprašanja veljavnosti sklenitve pogodbe o zaposlitvi, dokler delovno razmerje formalno ni urejeno.

Viri

sodba U 1407/2001 Upravno sodišče

TFL AI Pomočnik

Za poglobljeno razlago tega termina v kontekstu vaše konkretne situacije vprašajte TFL AI pomočnika.

Vprašajte TFL AI