plačilo razlike v plači javnega uslužbenca
Sentenca
Pravica javnega uslužbenca do plačila razlike v plači nastane, kadar delodajalec za opravljeno delo izplačuje nižjo plačo, kot jo določajo zakon, kolektivna pogodba ali akt o sistemizaciji delovnih mest. Za utemeljenost zahtevka mora delavec izkazati dejansko opravljeno delo in njegovo pravno kvalifikacijo, ki narekuje uvrstitev na ustrezno plačno mesto oziroma razred v skladu z veljavno zakonodajo o sistemu plač v javnem sektorju (ZSPJS).
Iz posameznih sodb
-
Sodišče je priznalo razliko v plači zdravniku na podlagi izračuna dejansko opravljenih ur v urgentni službi, ki so ustrezale delovnemu mestu z višjo stopnjo zahtevnosti (PPD1).
VDSS Sodba Pdp 849/2018 — Višje delovno in socialno sodišče