pogodba o štipendiranju javnega uslužbenca
Sentenca
Pogodba o štipendiranju med delodajalcem in javnim uslužbencem je dvostranski pravni posel, ki ureja pravice in obveznosti v zvezi z izobraževanjem v interesu delodajalca (101. člen ZJU). Če štipenditor ne izpolni svojih pogodbenih obveznosti v dogovorjenem roku, zlasti v zvezi z zagotovitvijo zaposlitve, štipendist ni dolžan vrniti prejetih sredstev. Pogodbeni roki so zavezujoči za obe stranki, zamuda štipenditorja pri izpolnitvi obveznosti pa ima za posledico prenehanje obveznosti štipendista do vračila štipendije.
Iz posameznih sodb
-
Tožnica je bila oproščena obveznosti vračila štipendije, ker je štipenditor obvestilo o zagotovitvi delovnega razmerja poslal po izteku pogodbeno določenega roka.
VDSS sodba Pdp 248/2009 — Višje delovno in socialno sodišče