posledice nezakonito sklenjene pogodbe o zaposlitvi za določen čas
Sentenca
Če je pogodba o zaposlitvi za določen čas sklenjena v nasprotju z zakonom ali kolektivno pogodbo, se šteje, da je delavec sklenil pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas. Enaka pravna posledica nastopi, če delavec nadaljuje z delom tudi po poteku časa, za katerega je bila pogodba prvotno sklenjena (56. člen ZDR-1).